Publicerad: 2024-11-10
Enhetschef och processledare
I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.
Park- och trafikavdelningen
Park- och trafikavdelningens uppdrag är att ansvara för planering, utveckling och drift av gator, vägar, trafik, kollektivtrafik, upplåtelse av offentlig platsmark, styrning och reglering av trafik, kollektivtrafik samt park och natur vilket är viktiga frågor för alla gotlänningars liv och bidrar till både gotlänningars och besökares upplevelse av ön.
Vi tar hand om den gemensamma stadsmiljön och våra allmänna bad- och besöksplatser runt om hela Gotland samt några naturreservat och rekreationsområden. Avdelningen står i begrepp att bilda en ny enhet som ska ansvara för gemensam administration, kommunikation och frågor som rör offentlig plats och evenemang. Enheten kommer att bestå av omkring fem medarbetare.
Nu söker vi en enhetschef tillika processledare.
Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef kommer du att leda, driva och utveckla enhetens dagliga och operativa arbete. Du ansvarar för att säkerställa att vi når våra mål, upprätthåller hög produktivitet och levererar kvalitet i allt vi gör. Ditt tillitsbaserade ledarskap kommer att vara centralt för att skapa en god arbetsmiljö för dina fem medarbetare, som kan komma att bli fler. Du ger även stöd till avdelningschefen i gemensamma utvecklingsfrågor och driver specifika utvecklingsområden för avdelningen. I tjänsten ingår budgetansvar, inklusive ekonomisk planering och uppföljning. Som en del av avdelningens ledningsgrupp bidrar du till förvaltningens och Region Gotlands övergripande utveckling.
I rollen som processledare kommer du vara samordnande för frågor som rör säkerhet på offentliga platser. Detta innefattar deltagande i polisens fokusgrupp för terrorförebyggande åtgärder och samarbete med Brottsförebyggande rådet, samt att representera och processleda Region Gotland och Teknikförvaltningen i säkerhetsplanering inför högriskmöten och evenemang. Du kommer att samarbeta med polis och andra myndigheter samt internt inom Region Gotland för att hantera säkerhetsfrågor. Under Almedalsveckan stödjer du koordinatorn och övriga nyckelfunktioner inom avdelningen. Du deltar i den strategiska planeringen för logistik och säkerhet samt i säkerhetsorganisationen för Almedalsveckan. Du kommer också att utveckla kartor för markplatser, avspärrningar och säkerhetszoner med hjälp av ArcGIS Pro samt delta i utvalda verksamhetsmöten med Almedalskontoret för planering och genomförande.
Vem är du?
Vi söker dig som har minst en kandidatexamen, eller högskolekurser som kan bedömas likvärdiga.
Du bör ha erfarenhet och goda kunskaper i att leda projekt och processer, samt erfarenhet av ledarskap och arbete inom offentlig sektor. Du bör även ha erfarenhet av planering av logistik och säkerhet vid evenemang, samt förmåga att samverka med flera olika aktörer i komplexa frågor. Erfarenhet av trafikplanering och upplåtelse av offentlig platsmark är också väsentliga krav för denna roll.
Meriterande är om du har utbildning inom ledarskap, arbetsrätt, arbetsmiljö och/eller konflikthantering. Det är även en styrka om du har tidigare chefserfarenhet och erfarenhet av arbete med säkerhet i offentliga miljöer.
Om teknikförvaltningen
Som en del av Region Gotland förvaltar och utvecklar teknikförvaltningen infrastruktur med hög driftssäkerhet och inriktning mot ett hållbart samhälle. Vi erbjuder även försörjningstjänster för Region Gotlands verksamheter. Tillsammans arbetar vi med medborgare, näringsliv och regionens verksamheter i centrum.
Om Region Gotland
Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.
Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.
Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/
Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.
Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.
I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.
Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Park- och trafikavdelningen
Park- och trafikavdelningens uppdrag är att ansvara för planering, utveckling och drift av gator, vägar, trafik, kollektivtrafik, upplåtelse av offentlig platsmark, styrning och reglering av trafik, kollektivtrafik samt park och natur vilket är viktiga frågor för alla gotlänningars liv och bidrar till både gotlänningars och besökares upplevelse av ön.
Vi tar hand om den gemensamma stadsmiljön och våra allmänna bad- och besöksplatser runt om hela Gotland samt några naturreservat och rekreationsområden. Avdelningen står i begrepp att bilda en ny enhet som ska ansvara för gemensam administration, kommunikation och frågor som rör offentlig plats och evenemang. Enheten kommer att bestå av omkring fem medarbetare.
Nu söker vi en enhetschef tillika processledare.
Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef kommer du att leda, driva och utveckla enhetens dagliga och operativa arbete. Du ansvarar för att säkerställa att vi når våra mål, upprätthåller hög produktivitet och levererar kvalitet i allt vi gör. Ditt tillitsbaserade ledarskap kommer att vara centralt för att skapa en god arbetsmiljö för dina fem medarbetare, som kan komma att bli fler. Du ger även stöd till avdelningschefen i gemensamma utvecklingsfrågor och driver specifika utvecklingsområden för avdelningen. I tjänsten ingår budgetansvar, inklusive ekonomisk planering och uppföljning. Som en del av avdelningens ledningsgrupp bidrar du till förvaltningens och Region Gotlands övergripande utveckling.
I rollen som processledare kommer du vara samordnande för frågor som rör säkerhet på offentliga platser. Detta innefattar deltagande i polisens fokusgrupp för terrorförebyggande åtgärder och samarbete med Brottsförebyggande rådet, samt att representera och processleda Region Gotland och Teknikförvaltningen i säkerhetsplanering inför högriskmöten och evenemang. Du kommer att samarbeta med polis och andra myndigheter samt internt inom Region Gotland för att hantera säkerhetsfrågor. Under Almedalsveckan stödjer du koordinatorn och övriga nyckelfunktioner inom avdelningen. Du deltar i den strategiska planeringen för logistik och säkerhet samt i säkerhetsorganisationen för Almedalsveckan. Du kommer också att utveckla kartor för markplatser, avspärrningar och säkerhetszoner med hjälp av ArcGIS Pro samt delta i utvalda verksamhetsmöten med Almedalskontoret för planering och genomförande.
Vem är du?
Vi söker dig som har minst en kandidatexamen, eller högskolekurser som kan bedömas likvärdiga.
Du bör ha erfarenhet och goda kunskaper i att leda projekt och processer, samt erfarenhet av ledarskap och arbete inom offentlig sektor. Du bör även ha erfarenhet av planering av logistik och säkerhet vid evenemang, samt förmåga att samverka med flera olika aktörer i komplexa frågor. Erfarenhet av trafikplanering och upplåtelse av offentlig platsmark är också väsentliga krav för denna roll.
Meriterande är om du har utbildning inom ledarskap, arbetsrätt, arbetsmiljö och/eller konflikthantering. Det är även en styrka om du har tidigare chefserfarenhet och erfarenhet av arbete med säkerhet i offentliga miljöer.
Om teknikförvaltningen
Som en del av Region Gotland förvaltar och utvecklar teknikförvaltningen infrastruktur med hög driftssäkerhet och inriktning mot ett hållbart samhälle. Vi erbjuder även försörjningstjänster för Region Gotlands verksamheter. Tillsammans arbetar vi med medborgare, näringsliv och regionens verksamheter i centrum.
Om Region Gotland
Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.
Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.
Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/
Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.
Övrigt
Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.
Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.
I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.
Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.