Publicerad: 2024-11-13
Områdeschef till arbete och försörjning
Nu söker vi dig med ett stort engagemang för arbetsmarknads- och samhällsfrågor som vill arbeta med ledarskap, utveckling och förändringsledning.
I en roll med stort fokus på samordning och utveckling av verksamhetens strategiska frågor leder du här verksamhetsområdet arbete och försörjning som är en del av arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen. Området består av våra enheter som arbetar med ekonomiskt bistånd samt våra arbetsmarknadsenheter. Som områdeschef ingår du självklart i förvaltningens ledningsgrupp men även i koncernsamordningsgruppen för tryggt och socialt hållbart Eskilstuna. Du har ett personalansvar för 8 enhetschefer.
ARBETSUPPGIFTER
Förvaltningens verksamheter är i ständig utveckling och under de senaste åren har flera omfattande och viktiga förändringsarbeten initierats. I kombination med fortsatt behov av ständiga förbättringar för att möta morgondagens behov, en ny socialtjänstlag och andra möjliga förändringar i vårt uppdrag på nationell nivå ställs höga krav på förvaltningens chefer och medarbetare.
Som områdeschef blir du en nyckelperson i förändringsledningen för dina enheter. Viktigt blir också ditt bidrag i det gemensamma ansvaret att driva förflyttningen av förvaltningen som helhet framåt. Du möts av både högaktuella och komplexa frågor som ställer stora krav på din förmåga att styra, strukturera och leda din verksamhet framåt tillsammans med dina medarbetare i organisationen.
Vi erbjuder en spännande och utmanande roll där en väl fungerande samverkan både inom och utanför vår egen organisation blir viktiga framgångsfaktorer.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som med ett positivt och uppskattande förhållningssätt styr och leder dina medarbetare framåt. Du är utvecklingsorienterad och ser lösningar snarare än problem. Din förmåga att skapa goda relationer med andra innebär att du är en uppskattad samarbetspartner både externt och internt. Som person är du trygg, prestigelös och fokuserar på att skapa goda resultat i allt du tar dig an. Du arbetar målinriktat och har förmågan att bryta ner visioner och långsiktiga strategier till konstruktiva och genomförbara planer och delmål. För att lyckas i uppdraget behöver ditt naturliga och reflexmässiga fokus vara att skapa värde för Eskilstunaborna.
I grunden har du en högskoleutbildning och flera års aktuell erfarenhet av arbete som chef i en politiskt styrd organisation med ansvar för arbetsmarknadspolitiska frågor, socialtjänst eller myndighetsutövning. Du har god erfarenhet att leda förändringsprocesser i en komplex verksamhet. Har du dessutom varit chef över andra chefer tidigare ses det som ett plus.
Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev
Varmt välkommen med din ansökan.
ÖVRIGT
Vill du vara med och leda vägen?
Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring. Du gör skillnad för människor varje dag.
Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Merparten av alla tillsvidareanställda i Eskilstuna kommun krigsplaceras. Om din tjänst berörs informeras du under rekryteringsprocessen. Det innebär att du har en skyldighet att tjänstgöra inom kommunen även under höjd beredskap.
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.
I en roll med stort fokus på samordning och utveckling av verksamhetens strategiska frågor leder du här verksamhetsområdet arbete och försörjning som är en del av arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen. Området består av våra enheter som arbetar med ekonomiskt bistånd samt våra arbetsmarknadsenheter. Som områdeschef ingår du självklart i förvaltningens ledningsgrupp men även i koncernsamordningsgruppen för tryggt och socialt hållbart Eskilstuna. Du har ett personalansvar för 8 enhetschefer.
ARBETSUPPGIFTER
Förvaltningens verksamheter är i ständig utveckling och under de senaste åren har flera omfattande och viktiga förändringsarbeten initierats. I kombination med fortsatt behov av ständiga förbättringar för att möta morgondagens behov, en ny socialtjänstlag och andra möjliga förändringar i vårt uppdrag på nationell nivå ställs höga krav på förvaltningens chefer och medarbetare.
Som områdeschef blir du en nyckelperson i förändringsledningen för dina enheter. Viktigt blir också ditt bidrag i det gemensamma ansvaret att driva förflyttningen av förvaltningen som helhet framåt. Du möts av både högaktuella och komplexa frågor som ställer stora krav på din förmåga att styra, strukturera och leda din verksamhet framåt tillsammans med dina medarbetare i organisationen.
Vi erbjuder en spännande och utmanande roll där en väl fungerande samverkan både inom och utanför vår egen organisation blir viktiga framgångsfaktorer.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som med ett positivt och uppskattande förhållningssätt styr och leder dina medarbetare framåt. Du är utvecklingsorienterad och ser lösningar snarare än problem. Din förmåga att skapa goda relationer med andra innebär att du är en uppskattad samarbetspartner både externt och internt. Som person är du trygg, prestigelös och fokuserar på att skapa goda resultat i allt du tar dig an. Du arbetar målinriktat och har förmågan att bryta ner visioner och långsiktiga strategier till konstruktiva och genomförbara planer och delmål. För att lyckas i uppdraget behöver ditt naturliga och reflexmässiga fokus vara att skapa värde för Eskilstunaborna.
I grunden har du en högskoleutbildning och flera års aktuell erfarenhet av arbete som chef i en politiskt styrd organisation med ansvar för arbetsmarknadspolitiska frågor, socialtjänst eller myndighetsutövning. Du har god erfarenhet att leda förändringsprocesser i en komplex verksamhet. Har du dessutom varit chef över andra chefer tidigare ses det som ett plus.
Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev
Varmt välkommen med din ansökan.
ÖVRIGT
Vill du vara med och leda vägen?
Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring. Du gör skillnad för människor varje dag.
Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Merparten av alla tillsvidareanställda i Eskilstuna kommun krigsplaceras. Om din tjänst berörs informeras du under rekryteringsprocessen. Det innebär att du har en skyldighet att tjänstgöra inom kommunen även under höjd beredskap.
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.