Publicerad: 2024-12-12
Västra militärregionen söker HR-generalist
Vill du bidra till att göra Sverige och världen säkrare? Värdesätter du ömsesidigt förtroende och önskar både ett eget ansvar såväl som goda möjligheter till kompetensutveckling? Våra medarbetare är viktiga för oss och du ges god möjlighet att förena det professionella och det privata. Som anställd i försvarsmakten kommer du att ha ett intressant, roligt, och varierande arbete. Vi erbjuder bland annat flexibel arbetstid, ett generöst semesteravtal samt fysisk träning på arbetstid.
Vi är idag åtta engagerade kollegor på HR-avdelningen som arbetar nära vår verksamhet och brinner för det vi gör. En av våra HR-generalister kommer gå vidare internt och därmed söker vi nu en ny härlig medarbetare till vårt team.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som HR-generalist hos oss kommer du att ha en varierande och betydelsefull roll där du handlägger, tar fram underlag och ger support i HR-frågor. Du är medverkande till utvecklingsarbetet inom HR samt stödjer chefer med operativt HR-stöd. Du driver processer, frågor och ärenden självständigt men tillhör och arbetar tillsammans med, stöttar och blir stöttad av en arbetsgrupp som gillar att samarbeta. Du kommer att arbeta med ett särskilt fokus på reservofficersfrågor och att utveckla vår onboardingprocess.
Kvalifikationer
• Aktuell och relevant akademisk utbildning inom HR-området eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av ett konsultativt chefsstöd
• Arbetslivserfarenhet av arbete inom HR eller personalfrågor.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
• God administrativ förmåga
• B-körkort.
• Svenskt medborgarskap
Meriterande
• Tidigare eller nuvarande anställning i Försvarsmakten
• Kunskap, erfarenhet och intresse inom reservofficersområdet.
• Erfarenhet av system PRIO (SAP).
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är drivande, har goda etiska värderingar och utmärkt kommunikationsförmåga. För att lyckas i rollen är du social, flexibel och lösningsorienterad med en hög ansvarskänsla. Du uppskattar att jobba strukturerat och metodiskt men är också kreativ och öppen för nya idéer. Du driver processer, frågor och ärenden med hög självständighet samtidigt som du är en lagspelare som gillar att arbeta tillsammans med andra. Du har förmåga att bygga goda relationer på alla nivåer i organisationen med ditt coachande förhållningssätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrig information
Anställningsform: Civil tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning.
Tjänstgöringsgrad: Heltid.
Arbetstid: 40 tim/vecka, dagtid må-fre men arbete på kvällar och helger kan förekomma.
Arbetsort: Skövde, Klagstorp. Befattningen innebär tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.
Beräknat tillträde: Snarast enligt överenskommelse.
Lön: Individuell lönesättning inom ramen för Försvarsmaktens lönepolicy.
Kontakt vid frågor gällande tjänsten/rekryteringsprocessen
HR-chef Daniel Davidsson
Tel. 0500-465000 (vxl),
E-post: daniel.davidsson@mil.se
Fackliga representanter
Samtliga nås via växeln tel.0500-465000.
• OFR/O: Göran Hjert
• OFR/S: Leif Wetterlid
• SACO: Camilla Rosensköld
• SEKO-F: Lola Ahlgren
Ansökan
Välkommen med din ansökan, via Försvarsmaktens webbplats, senast 2025-01-12. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Västra militärregionens område omfattar de fyra länen Halland, Västra Götaland, Värmland och Örebro. Vi utbildar krigsförband samt leder och samordnar territoriell verksamhet över hela hotskalan. Stabens och hemvärnsförbandens höga tillgänglighet samt vår totalförsvarssamverkan med det civila försvaret skapar förutsättningar för insatser med övriga Försvarsmakten, hög funktionalitet och säkerhet i regionen.
Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/mrv
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.
Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands.
Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Vi är idag åtta engagerade kollegor på HR-avdelningen som arbetar nära vår verksamhet och brinner för det vi gör. En av våra HR-generalister kommer gå vidare internt och därmed söker vi nu en ny härlig medarbetare till vårt team.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som HR-generalist hos oss kommer du att ha en varierande och betydelsefull roll där du handlägger, tar fram underlag och ger support i HR-frågor. Du är medverkande till utvecklingsarbetet inom HR samt stödjer chefer med operativt HR-stöd. Du driver processer, frågor och ärenden självständigt men tillhör och arbetar tillsammans med, stöttar och blir stöttad av en arbetsgrupp som gillar att samarbeta. Du kommer att arbeta med ett särskilt fokus på reservofficersfrågor och att utveckla vår onboardingprocess.
Kvalifikationer
• Aktuell och relevant akademisk utbildning inom HR-området eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av ett konsultativt chefsstöd
• Arbetslivserfarenhet av arbete inom HR eller personalfrågor.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
• God administrativ förmåga
• B-körkort.
• Svenskt medborgarskap
Meriterande
• Tidigare eller nuvarande anställning i Försvarsmakten
• Kunskap, erfarenhet och intresse inom reservofficersområdet.
• Erfarenhet av system PRIO (SAP).
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är drivande, har goda etiska värderingar och utmärkt kommunikationsförmåga. För att lyckas i rollen är du social, flexibel och lösningsorienterad med en hög ansvarskänsla. Du uppskattar att jobba strukturerat och metodiskt men är också kreativ och öppen för nya idéer. Du driver processer, frågor och ärenden med hög självständighet samtidigt som du är en lagspelare som gillar att arbeta tillsammans med andra. Du har förmåga att bygga goda relationer på alla nivåer i organisationen med ditt coachande förhållningssätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrig information
Anställningsform: Civil tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning.
Tjänstgöringsgrad: Heltid.
Arbetstid: 40 tim/vecka, dagtid må-fre men arbete på kvällar och helger kan förekomma.
Arbetsort: Skövde, Klagstorp. Befattningen innebär tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.
Beräknat tillträde: Snarast enligt överenskommelse.
Lön: Individuell lönesättning inom ramen för Försvarsmaktens lönepolicy.
Kontakt vid frågor gällande tjänsten/rekryteringsprocessen
HR-chef Daniel Davidsson
Tel. 0500-465000 (vxl),
E-post: daniel.davidsson@mil.se
Fackliga representanter
Samtliga nås via växeln tel.0500-465000.
• OFR/O: Göran Hjert
• OFR/S: Leif Wetterlid
• SACO: Camilla Rosensköld
• SEKO-F: Lola Ahlgren
Ansökan
Välkommen med din ansökan, via Försvarsmaktens webbplats, senast 2025-01-12. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Västra militärregionens område omfattar de fyra länen Halland, Västra Götaland, Värmland och Örebro. Vi utbildar krigsförband samt leder och samordnar territoriell verksamhet över hela hotskalan. Stabens och hemvärnsförbandens höga tillgänglighet samt vår totalförsvarssamverkan med det civila försvaret skapar förutsättningar för insatser med övriga Försvarsmakten, hög funktionalitet och säkerhet i regionen.
Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/mrv
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.
Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands.
Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.