Gruppchef till underhållsutveckling – Forsmark Kraftgrupp

Företagsbeskrivning

Forsmarks kärnkraftverk är en av de största elproducenterna i Sverige och vi producerar en sjättedel av den el som förbrukas i Sverige. Kärnkraftselen har mycket låga fossila avtryck och är en stabil och väderoberoende kraftkälla. Sedan 1980 har våra tre produktionsanläggningar levererat klimatsmart el varje dag, året runt.

På Forsmark arbetar i dag cirka 1 200 anställda och vi ingår i Vattenfallkoncernen som verkar på en europeisk arbetsmarknad med möjligheter till en fantastisk utveckling för dig som anställd. Vår arbetsplats är vackert belägen längs sköna Roslagskusten.

Läs gärna mer om Forsmark på vår https://karnkraft.vattenfall.se/forsmark

Om rollen

Är du en initiativrik person som brinner för att leda och utveckla både människor och verksamhet? Vill du vara med och bidra till Sveriges fossilfria elförsörjning?

Nu söker vi dig som vill axla en utvecklande roll som gruppchef för underhållsutveckling på Forsmark!

Energibranschen står inför stora förändringar med ökat elbehov i Sverige och globalt vilket gör Forsmark Kraftgrupp till en fortsatt viktig elleverantör en lång tid framöver. Det innebär också att vi är en trygg arbetsgivare som erbjuder många karriärs- och utvecklingsmöjligheter.

Enheten underhållsteknik ansvarar för genomförande av analyser, utredningar, störningsanalyser och metodutvecklingsuppdrag som skär över flera fackområden. Att skapa och utveckla effektiva rutiner för avdelning NM;s verksamhet inom dessa områden. Enheten består av tre grupper; Underhållsutveckling, Reservdelshantering och Underhållsprojekt

Respektive grupp består av ca 10 fastanställda medarbetare med stort åldersspann, olika kompetenser och utbildningsbakgrunder. Till gruppen utveckling söker vi nu en gruppchef som är intresserad av att bygga och utveckla effektiva team.

Om jobbet

Som gruppchef för gruppen underhållsutveckling ansvarar du för utveckling av arbetssätt och rutiner inom underhåll.

Gruppen utför eller bistår vid analyser och utredningar som skär över flera fackområden med syfte att stödja övriga enheter på underhåll. Gruppen analyserar också underhållsrelaterade störningar, oplanerade produktionsbortfall samt arbetstillbud. Gruppen granskar även underhållsprogram och underhållsinstruktioner

Gruppen har ett samordningsansvar inom underhållsavdelningen att:

• Identifiera och prioritera anläggningens behov genom informationsinsamling
• Samordna arbetet för långtidsdrift och komponenters tålighet vid olika scenarier
• Samla data till indikatorer och uppföljning av dessa

Dina arbetsuppgifter

• leda, planera och prioritera arbetsuppgifter inom gruppens ansvarsområde
• upprätthålla samt utveckla kompetens, arbetsuppgifter, och processer tillsammans med gruppen
• arbeta för en god arbetsmiljö, motivera och coacha dina medarbetare för att tillsammans uppnå gemensamma mål
• tjänsten innebär budget- och personalansvar

Du rapporterar till enhetschefen, ingår i ledningsgruppen för montage enheten, samt verkar som gruppens, och när du känner dig bekväm även enhetens och avdelningens, representant i olika fora och projekt. Arbetet inom ledningsgruppen präglas av samarbete för att enheten ska nå utsatta mål.

Vi erbjuder

Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.

Det viktigaste vid den här rekryteringen är dina personliga egenskaper snarare än vilken utbildning du har.

Kravspecifikation

Är du passionerad för både teknik och ledarskap? Vi söker dig som är en drivande och initiativrik ledare som har en passion för att engagera andra och driva utveckling. Du trivs i en roll där du får växa både som ledare och individ, och du har ett genuint intresse för att skapa positiva förändringar. Du värdesätter öppen och tydlig kommunikation och trivs med att samarbeta inom ditt team, såväl som över teamgränser. För dig är det en spännande utmaning att fatta beslut när det behövs. Du är nyfiken och har en trygghet i dig själv, vilket gör att du känner dig säker att ta ansvar även i pressade situationer.

Hos oss får du en fantastisk möjlighet att utveckla ditt ledarskap genom utbildning, inspirerande coachning och praktiska övningar. Kom och bli en del av vårt dynamiska team där din tillväxt är vår prioritet!

Vi ser gärna att du har

• intresse att utvecklas inom såväl ledarskap som teknisk kunskap
• erfarenhet inom ledarskap
• ingenjörskunskap/erfarenhet
• goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
• väl förtrogen med Officepaketet

Vi ser det som meriterande om du har

• högskola/universitet eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom relevant område
• erfarenhet inom kärnkraft eller annan processindustri

Vi vill att du besitter några av ovanstående egenskaper, och kompletterar med egna färdigheter.

Ytterligare information

Vid frågor om tjänsten hör av dig till: Rekryterande chef Niklas Ekström tfn: 072-718 20 98 alternativt Ida Engvall Walther tfn: 070-558 24 19.

Vid frågor om rekryteringsprocessen hör av dig till: Rekryterare Sofie Söder tfn: 070-829 82 58.

Våra fackliga representanter är: Akademikerna – Anders Karlsson, Ledarna – Diana Roming, SEKO – Henrik Persson, Unionen – Jenny Elmesiöö. Samtliga nås på telefon 0173-81 000.

Placeringsort: Forsmark

Välkommen med din ansökan senast den 30 mars 2025

Vi tar inte emot personliga brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.

Vi ser fram emot just din ansökan så tveka inte - sök redan i dag!

Bussar till och från Forsmark är anpassade efter dagtidspersonalens arbetstider. Vi erbjuder även arbetsbussar med trådlöst nätverk på sträckorna Gävle-Forsmark och Uppsala-Forsmark, som ger dig möjligheten att använda restiden som arbetstid om/när arbete tillåter. Du har också möjlighet att använda våra distansarbetsplatser i Gävle och Uppsala alternativt arbeta hemifrån om/när arbetet tillåter.

Läs gärna mer om Forsmark på vår hemsida https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/forsmark