Publicerad: 2025-03-10
Undersköterska till Fejans korttidsvård Söderhamns kommun
Vill du ha ett roligt, meningsfullt och flexibelt arbete där du får möjlighet att göra skillnad? Gillar du att arbeta självständigt, kreativt och engagerat i en omvårdnadsmiljö som ständigt förändras? Sök då tjänsten som undersköterska hos Fejans korttidsvård.
Ditt uppdrag
Dina arbetsuppgifter kommer främst att innebära att ge stöd till brukaren i vardagen utifrån den individuella planering som finns. Du kommer att arbeta med ett rehabiliterande förhållningssätt, men också med palliativ vård när det behövs. Arbetsuppgifterna inkluderar personlig hygien, hjälp med måltider, förflyttningar, träning och delegerade sjukvårdsuppgifter. I ditt arbete ingår även dokumentation, upprättande av genomförandeplaner och deltagande i möten och planering kring brukaren. Arbetstiden är förlagd till dagar, kvällar och helger enligt ett rullande schema. Vi har även resurspass som i första hand används på Fejan, men vid behov kan de även användas på andra enheter inom verksamhetsområdet.
Beskrivning av arbetsplatsen
Fejans korttidsvård finns på Kastanjen i Ljusne med 12 korttidsplatser.
Din kompetens
Vi söker dig som är utbildad undersköterska och har ett genuint intresse för att arbeta med människor. Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg är meriterande. Arbetet innebär krav på dokumentation och kommunikation, vilket innebär att du måste behärska det svenska språket i både tal och skrift. Det är även önskvärt att du har viss datorvana.
Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt. Du sätter alltid motparten i fokus, lyssnar aktivt och anpassar ditt bemötande efter situationen. Du har förmågan att se möjligheter i förändringar och agerar flexibelt utifrån tillgänglig information. Eftersom vi arbetar i team är det viktigt att du är samarbetsvillig, lösningsfokuserad och förstår vikten av ett gott bemötande i alla lägen. Du är lojal och agerar i enlighet med fattade beslut, mål och riktlinjer. Slutligen har du förmågan att se helheten och tar hänsyn till det större perspektivet, förstår din roll och ditt uppdrag samt ser till hela verksamhetens bästa
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in. Välkommen med din ansökan!
Vi erbjuder
Att du mår bra är viktigt för oss! Söderhamns kommun arbetar aktivt med hälsa, friskvård och arbetsmiljö. Hos oss har du friskvårdsbidrag och tillgång till gym. För oss är det också viktigt att det finns en balans mellan arbete och fritid och vi är måna om att våra medarbetare får chans till den återhämtning de behöver. Läs mer om några av våra förmåner: https://www.soderhamn.se/underwebbar/jobba-hos-oss/formaner-och-fordelar.html
I skärgårdskommunen Söderhamn - där Hälsingland möter havet, tänker vi nytt och stort. Vi har viljan att växa till 28 000 invånare och utgår varje dag från Söderhamnarna och deras behov när vi formar och utvecklar vår verksamhet. Tillsammans gör vi skillnad för individer och samhälle.
Vi använder oss av kompetensbaserad rekrytering för att skapa en inkluderande och rättvis process. Det innebär att vi bedömer kandidater utifrån deras kompetenser, erfarenheter och förmågor på ett jämställt samt jämlikt sätt. Vårt mål är en objektiv rekrytering där alla har samma möjligheter att visa vad de kan bidra med.
I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.
Ditt uppdrag
Dina arbetsuppgifter kommer främst att innebära att ge stöd till brukaren i vardagen utifrån den individuella planering som finns. Du kommer att arbeta med ett rehabiliterande förhållningssätt, men också med palliativ vård när det behövs. Arbetsuppgifterna inkluderar personlig hygien, hjälp med måltider, förflyttningar, träning och delegerade sjukvårdsuppgifter. I ditt arbete ingår även dokumentation, upprättande av genomförandeplaner och deltagande i möten och planering kring brukaren. Arbetstiden är förlagd till dagar, kvällar och helger enligt ett rullande schema. Vi har även resurspass som i första hand används på Fejan, men vid behov kan de även användas på andra enheter inom verksamhetsområdet.
Beskrivning av arbetsplatsen
Fejans korttidsvård finns på Kastanjen i Ljusne med 12 korttidsplatser.
Din kompetens
Vi söker dig som är utbildad undersköterska och har ett genuint intresse för att arbeta med människor. Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg är meriterande. Arbetet innebär krav på dokumentation och kommunikation, vilket innebär att du måste behärska det svenska språket i både tal och skrift. Det är även önskvärt att du har viss datorvana.
Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt. Du sätter alltid motparten i fokus, lyssnar aktivt och anpassar ditt bemötande efter situationen. Du har förmågan att se möjligheter i förändringar och agerar flexibelt utifrån tillgänglig information. Eftersom vi arbetar i team är det viktigt att du är samarbetsvillig, lösningsfokuserad och förstår vikten av ett gott bemötande i alla lägen. Du är lojal och agerar i enlighet med fattade beslut, mål och riktlinjer. Slutligen har du förmågan att se helheten och tar hänsyn till det större perspektivet, förstår din roll och ditt uppdrag samt ser till hela verksamhetens bästa
Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.
Vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in. Välkommen med din ansökan!
Vi erbjuder
Att du mår bra är viktigt för oss! Söderhamns kommun arbetar aktivt med hälsa, friskvård och arbetsmiljö. Hos oss har du friskvårdsbidrag och tillgång till gym. För oss är det också viktigt att det finns en balans mellan arbete och fritid och vi är måna om att våra medarbetare får chans till den återhämtning de behöver. Läs mer om några av våra förmåner: https://www.soderhamn.se/underwebbar/jobba-hos-oss/formaner-och-fordelar.html
I skärgårdskommunen Söderhamn - där Hälsingland möter havet, tänker vi nytt och stort. Vi har viljan att växa till 28 000 invånare och utgår varje dag från Söderhamnarna och deras behov när vi formar och utvecklar vår verksamhet. Tillsammans gör vi skillnad för individer och samhälle.
Vi använder oss av kompetensbaserad rekrytering för att skapa en inkluderande och rättvis process. Det innebär att vi bedömer kandidater utifrån deras kompetenser, erfarenheter och förmågor på ett jämställt samt jämlikt sätt. Vårt mål är en objektiv rekrytering där alla har samma möjligheter att visa vad de kan bidra med.
I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.