Project Manager, Compensation & Benefits

Åt vår kund söker vi en Project Manager, Compensation & Benefits

Uppdragsbeskrivning

I det här uppdraget arbetar du nära Director C&B och blir en del av ett engagerat team inom People & Culture. Du får ett övergripande ansvar för att leda och koordinera projekt med stark koppling till HR-system och processer – framför allt kopplat till implementeringen av en ny Job Architecture i system som MD&ITS och MyHR.

Exempel på arbetsuppgifter

• Leda och koordinera projekt i gränslandet mellan Compensation & Benefits och IT/systemfunktioner
• Delta i kundens projektstyrningsmodell (project governance), följa upp status och budget, samt förbereda material inför beslutspunkter
• Säkerställa att projektet håller rätt riktning och levererar enligt plan
• Bidra i övriga C&B-initiativ samt hantera prioriteringar, beroenden och samordning av IT-budget
• Koordinera andra initiativ inom People & Talent Development

Vi söker dig som har

• Flerårig erfarenhet av projektledning och arbete med flera intressenter/stakeholders
• Relevant högskoleutbildning, exempelvis inom HR, ekonomi eller IT
• Kompetens inom HR-processer och HR-relaterade system
• Det är mycket meriterande om du har tidigare erfarenhet från uppdrag med liknande systemstöd och governance-modeller

Din ansökan

Låter rollen intressant och passande? Ansök i så fall omgående för vi intervjuar löpande och rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vi kan enbart ta emot och bearbeta din ansökan genom att du registrerar ditt CV i vår portal. Med avseende på GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan! Uppdraget är en del av Quest Consulting personaluthyrning.

Om oss

Quest Consulting är ett auktoriserat konsultbolag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Vi är specialiserade inom IT, Teknik, HR, Administration och Ekonomi. Vår målsättning är att vara din personliga samarbetspartner och just därför är det så viktigt för oss att arbeta efter våra kärnvärden där våra ledord är att vara Personliga, Nyskapande och Professionella.