Publicerad: 2025-05-13
Verksamhetsutvecklare till kvalitet och utveckling
Kvalitet och utveckling
Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg? Vill du arbeta som verksamhetsutvecklare där du får ta en aktiv roll i att driva kvalitets- och klimatarbetet framåt inom vård- och omsorgsförvaltningen? Då ska du söka den här tjänsten!
Vi är en enhet som drivs av att skapa de bästa förutsättningarna för förvaltningens chefer och medarbetare. Tillsammans med verksamheterna driver vi ständiga förbättringar med fokus på Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (SOSFS 2011:9). Vi som ingår i arbetsgruppen tillvaratar varandras erfarenheter och kompetenser. Det bidrar till ett positivt arbetsklimat och vi har mod att tänka nytt i arbetet som verksamhetsutvecklare inom vård- och omsorgsförvaltningen.
Ditt uppdrag
Som verksamhetsutvecklare arbetar du nära verksamheterna och är ett viktigt stöd för chefer inom förvaltningen. Du får ansvar och goda möjligheter att forma ditt arbete utifrån enhetens uppdrag, verksamheternas behov och ditt eget ansvarsområde. I rollen ges du stor frihet att ta egna initiativ och bli en nyckelperson i utvecklingen och förbättringen av våra arbetssätt.
En av dina huvuduppgifter blir att leda, samordna och följa upp förvaltningens arbete med klimatfrågor. Du driver frågor framåt och skapar förutsättningar för att hållbarhetsperspektivet genomsyrar hela organisationen.
Exempel på processer som enheten ansvarar för:
• Hantering av avvikelser och synpunkter
• Social dokumentation
• Egenkontroll och riskhantering
• Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
• Framtagning, revidering och implementering av styrdokument
• Utbildningsinsatser kopplade till lagstiftning och kvalitet.
Din bakgrund
Vi söker dig som har högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer relevant för arbetet utifrån uppdrag, arbetsuppgifter och målgrupp. Har du utbildning inom kvalitets- och verksamhetsutveckling eller projektledning är det meriterande. För att lyckas i det här uppdraget ska du ha erfarenhet av utrednings- och utvecklingsarbete samt systematiskt kvalitetsarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av offentlig förvaltning och kunskaper om SOSFS 2011:9. Arbetet kräver att du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och att du har goda datorkunskaper och behärskar Microsoft 365.
Som person är du en god analytiker som är bra på att se sammanhang och lösa komplexa frågor och problem. Du är empatisk och kan snabbt sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare har du förmågan att skapa, underhålla och utveckla goda relationer. Dessutom är du pedagogisk och förstår människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap.
Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Carolina Castillo, enhetschef, 018-727 56 21.
Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34
Vision, Karin Lundborg, 018-727 51 52.
Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 26 59.
Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.
Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.
Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba inom vård, hälsa och omsorg (https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/)
Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.
Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg? Vill du arbeta som verksamhetsutvecklare där du får ta en aktiv roll i att driva kvalitets- och klimatarbetet framåt inom vård- och omsorgsförvaltningen? Då ska du söka den här tjänsten!
Vi är en enhet som drivs av att skapa de bästa förutsättningarna för förvaltningens chefer och medarbetare. Tillsammans med verksamheterna driver vi ständiga förbättringar med fokus på Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (SOSFS 2011:9). Vi som ingår i arbetsgruppen tillvaratar varandras erfarenheter och kompetenser. Det bidrar till ett positivt arbetsklimat och vi har mod att tänka nytt i arbetet som verksamhetsutvecklare inom vård- och omsorgsförvaltningen.
Ditt uppdrag
Som verksamhetsutvecklare arbetar du nära verksamheterna och är ett viktigt stöd för chefer inom förvaltningen. Du får ansvar och goda möjligheter att forma ditt arbete utifrån enhetens uppdrag, verksamheternas behov och ditt eget ansvarsområde. I rollen ges du stor frihet att ta egna initiativ och bli en nyckelperson i utvecklingen och förbättringen av våra arbetssätt.
En av dina huvuduppgifter blir att leda, samordna och följa upp förvaltningens arbete med klimatfrågor. Du driver frågor framåt och skapar förutsättningar för att hållbarhetsperspektivet genomsyrar hela organisationen.
Exempel på processer som enheten ansvarar för:
• Hantering av avvikelser och synpunkter
• Social dokumentation
• Egenkontroll och riskhantering
• Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
• Framtagning, revidering och implementering av styrdokument
• Utbildningsinsatser kopplade till lagstiftning och kvalitet.
Din bakgrund
Vi söker dig som har högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer relevant för arbetet utifrån uppdrag, arbetsuppgifter och målgrupp. Har du utbildning inom kvalitets- och verksamhetsutveckling eller projektledning är det meriterande. För att lyckas i det här uppdraget ska du ha erfarenhet av utrednings- och utvecklingsarbete samt systematiskt kvalitetsarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av offentlig förvaltning och kunskaper om SOSFS 2011:9. Arbetet kräver att du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och att du har goda datorkunskaper och behärskar Microsoft 365.
Som person är du en god analytiker som är bra på att se sammanhang och lösa komplexa frågor och problem. Du är empatisk och kan snabbt sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. Vidare har du förmågan att skapa, underhålla och utveckla goda relationer. Dessutom är du pedagogisk och förstår människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap.
Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Carolina Castillo, enhetschef, 018-727 56 21.
Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34
Vision, Karin Lundborg, 018-727 51 52.
Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 26 59.
Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.
Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.
Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba inom vård, hälsa och omsorg (https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/)
Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.