Publicerad: 2025-05-15
Finspångs kommun söker administrativt stöd inom socialtjänsten
Vill du jobba med oss?
Vill du vara med och förbättra socialtjänsten? Implementeringen av den nya socialtjänstlagen behöver din struktur, ditt driv och din strategiska blick.
En ny socialtjänstlag träder i kraft 1 juli 2025. För att möta lagstiftningens krav om en kunskapsbaserad, lättillgänglig och hållbar socialtjänst kommer nuvarande verksamheter behöva utvecklas och anpassas. Vi söker dig som under 4 sommarveckor fortsätter det påbörjade arbetet med omställning till den nya socialtjänstlagen.
I Finspångs kommun organiseras myndighetsutövning och utförarverksamheter som lyder under socialtjänstlagen inom två sektorer, sektor social omsorg samt vård och omsorgssektorn.
Ditt uppdrag är övergripande och omfattar samtliga områden inom socialtjänsten. Du kommer att arbeta på uppdrag av en styrgrupp, bestående av socialchef och vård och omsorgschef. Din närmsta chef är socialchef.
Dina framtida arbetsuppgifter
I rollen som sakkunnig kommer du under 4 sommarveckor att samordna och leda kommunens insatser för att anpassa verksamheterna till den nya socialtjänstlagens. Dels genom att fortsätta kommunens arbete med SKR:s digitala verktyg ”Skatta läget” inom socialtjänstens olika verksamhetsområden. Samt färdigställa vissa dokument utifrån att lagen träder i kraft 1 juli. Du kommer att vara med i arbetet med att ta fram en omställningsplan för att implementera den nya Socialtjänstlagen i hela kommunen.
Du kommer att ge stöd till sektorernas medarbetare i omställningen till den nya socialtjänstlagen.
Tjänsten är ett vikariat under 4 sommarveckor.
Rollen innebär också
Kartlägga behov och förutsättningar för omställning mot en ny socialtjänstlag.
• Planera förändringar som ska genomföras lokalt kopplat till omställningen.
• Kommunicera pågående arbete internt inom organisationen.
• Ta fram underlag för att omsätta den nya socialtjänstlagen i praktiken.
• Omvärldsbevakning
Vem är du?
Vi söker dig som är studerande eller har Socionomexamen eller annan slutförd högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Goda kunskaper om nuvarande socialtjänstlag samt god kännedom om den nya socialtjänstlagen och de förändringar som är på gång.
Du som söker är utvecklingsinriktad, nyfiken och kreativ samtidigt som du är strukturerad och tydlig. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du, lyssnar aktivt, bjuder in till dialog och anpassar kommunikationen utifrån de situationer du är i.
Vi driver Finspång framåt!
Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit en gemensam vision att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.
Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.
För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.
Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande
Vill du vara med och förbättra socialtjänsten? Implementeringen av den nya socialtjänstlagen behöver din struktur, ditt driv och din strategiska blick.
En ny socialtjänstlag träder i kraft 1 juli 2025. För att möta lagstiftningens krav om en kunskapsbaserad, lättillgänglig och hållbar socialtjänst kommer nuvarande verksamheter behöva utvecklas och anpassas. Vi söker dig som under 4 sommarveckor fortsätter det påbörjade arbetet med omställning till den nya socialtjänstlagen.
I Finspångs kommun organiseras myndighetsutövning och utförarverksamheter som lyder under socialtjänstlagen inom två sektorer, sektor social omsorg samt vård och omsorgssektorn.
Ditt uppdrag är övergripande och omfattar samtliga områden inom socialtjänsten. Du kommer att arbeta på uppdrag av en styrgrupp, bestående av socialchef och vård och omsorgschef. Din närmsta chef är socialchef.
Dina framtida arbetsuppgifter
I rollen som sakkunnig kommer du under 4 sommarveckor att samordna och leda kommunens insatser för att anpassa verksamheterna till den nya socialtjänstlagens. Dels genom att fortsätta kommunens arbete med SKR:s digitala verktyg ”Skatta läget” inom socialtjänstens olika verksamhetsområden. Samt färdigställa vissa dokument utifrån att lagen träder i kraft 1 juli. Du kommer att vara med i arbetet med att ta fram en omställningsplan för att implementera den nya Socialtjänstlagen i hela kommunen.
Du kommer att ge stöd till sektorernas medarbetare i omställningen till den nya socialtjänstlagen.
Tjänsten är ett vikariat under 4 sommarveckor.
Rollen innebär också
Kartlägga behov och förutsättningar för omställning mot en ny socialtjänstlag.
• Planera förändringar som ska genomföras lokalt kopplat till omställningen.
• Kommunicera pågående arbete internt inom organisationen.
• Ta fram underlag för att omsätta den nya socialtjänstlagen i praktiken.
• Omvärldsbevakning
Vem är du?
Vi söker dig som är studerande eller har Socionomexamen eller annan slutförd högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Goda kunskaper om nuvarande socialtjänstlag samt god kännedom om den nya socialtjänstlagen och de förändringar som är på gång.
Du som söker är utvecklingsinriktad, nyfiken och kreativ samtidigt som du är strukturerad och tydlig. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och bidrar till ett gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. Du, lyssnar aktivt, bjuder in till dialog och anpassar kommunikationen utifrån de situationer du är i.
Vi driver Finspång framåt!
Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit en gemensam vision att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.
Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.
För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.
Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande