Publicerad: 2025-07-21
Specialist inom sjuk- och aktivitetsersättning i Nyköping
Varje år fattar Försäkringskassan cirka 20 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 250 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.
Vi söker nu ett antal specialister till varaktigt nedsatt arbetsförmåga, sjuk- och aktivitetsersättning, på någon av orterna: Örebro, Uppsala, Västerås, Eskilstuna, Nyköping, Norrköping, Linköping, Motala, Karlstad, Arvika eller Borlänge.
Coachning, utveckling och samarbete
Som specialist ger du råd och stöd till utredare och beslutsfattare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha utredarna och beslutsfattarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist inom varaktigt nedsatt arbetsförmåga, sjuk- och aktivitetsersättning, är du en del i ett team av specialister och du har även ett nära samarbete med förmånens enhetschefer. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.
Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.
Vi söker dig som
• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har goda sakkunskaper inom sjuk- och aktivitetsersättning
• har ett coachande förhållningssätt
• kan förstå och analysera komplexa frågor
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat
• har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift
• är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål.
Det är meriterande om du
• har fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess
• har erfarenhet av handledning av nyanställda
• har erfarenhet av handläggning och kvalitetssäkring av ärenden inom sjuk- och aktivitetsersättning
• har goda kunskaper om Försäkringskassans organisation.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Övrigt
Ett antal tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort/er: Örebro, Uppsala, Västerås, Eskilstuna, Nyköping, Norrköping, Linköping, Motala, Karlstad, Arvika eller Borlänge.
Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs
Kontaktpersoner
Chef: Kristian Berglund, 010 111 52 63 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Hanna Granvik, hanna.granvik@forsakringskassan.se, 010 113 45 09 (för frågor om rekryteringsprocessen under v.30 och v.33), Marina Kireeva, marina.kireeva@forsakringskassan.se, 010 112 31 40 (för frågor om rekryteringsprocessen under v.31 och v.32). ST: Anne Catrine Gemzell 010 111 25 29, Malin Asplund 010 116 10 43, Saco-S: Tony Engelbrechtsen 010 113 08 99. Seko: Eliza Grundström 010 115 34 02.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 15 augusti 2025. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.
Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service till medborgarna.
Vi söker nu ett antal specialister till varaktigt nedsatt arbetsförmåga, sjuk- och aktivitetsersättning, på någon av orterna: Örebro, Uppsala, Västerås, Eskilstuna, Nyköping, Norrköping, Linköping, Motala, Karlstad, Arvika eller Borlänge.
Coachning, utveckling och samarbete
Som specialist ger du råd och stöd till utredare och beslutsfattare gällande försäkringstolkning och aktuella handläggningsprocesser. Genom att coacha utredarna och beslutsfattarna bidrar du till att de har rätt kompetens för att möta sökandes och försäkrades behov. Du bidrar aktivt till att skapa ett arbetsplatslärande klimat och du identifierar det samlade kompetensbehovet och initierar möjliga utvecklingsvägar. Som medarbetare på Försäkringskassan har du ett högt säkerhetsmedvetande eftersom myndigheten kommer i kontakt med sekretessbelagda uppgifter. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna och du har en viktig roll i implementeringen av regel- och processförändringar. I uppdraget ingår även att stödja enhetschefer med uppföljning av kvalitet i handläggningen samt vara ett stöd till den lokala ledningsgruppen i frågor som berör ditt specialistområde. Som specialist inom varaktigt nedsatt arbetsförmåga, sjuk- och aktivitetsersättning, är du en del i ett team av specialister och du har även ett nära samarbete med förmånens enhetschefer. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.
Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar.
Vi söker dig som
• har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har goda sakkunskaper inom sjuk- och aktivitetsersättning
• har ett coachande förhållningssätt
• kan förstå och analysera komplexa frågor
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat
• har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift
• är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer
• samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål.
Det är meriterande om du
• har fördjupade kunskaper inom socialförsäkringen, förvaltningsrätt samt offentlighet och sekretess
• har erfarenhet av handledning av nyanställda
• har erfarenhet av handläggning och kvalitetssäkring av ärenden inom sjuk- och aktivitetsersättning
• har goda kunskaper om Försäkringskassans organisation.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Övrigt
Ett antal tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort/er: Örebro, Uppsala, Västerås, Eskilstuna, Nyköping, Norrköping, Linköping, Motala, Karlstad, Arvika eller Borlänge.
Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök fk.se/jobbahososs
Kontaktpersoner
Chef: Kristian Berglund, 010 111 52 63 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Hanna Granvik, hanna.granvik@forsakringskassan.se, 010 113 45 09 (för frågor om rekryteringsprocessen under v.30 och v.33), Marina Kireeva, marina.kireeva@forsakringskassan.se, 010 112 31 40 (för frågor om rekryteringsprocessen under v.31 och v.32). ST: Anne Catrine Gemzell 010 111 25 29, Malin Asplund 010 116 10 43, Saco-S: Tony Engelbrechtsen 010 113 08 99. Seko: Eliza Grundström 010 115 34 02.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 15 augusti 2025. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan.
Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service till medborgarna.