Publicerad: 2026-01-22
Vårdenhetschef till operation syd, Anopiva
Vill du tillsammans med medarbetare och chefskollegor utveckla framtidens operationssjukvård? Anopiva söker nu en engagerad vårdenhetschef till operation syd, med huvudfokus på ortopedi samt hand- och plastikkirurgi – där ledarskap, samarbete och patientsäkerhet står i centrum.
Anopiva (anestesi, operation och intensivvård) är den största kliniken på Universitetssjukhuset i Linköping och i Region Östergötland. Kliniken är organiserad i sektioner – intensivvårdssektionen, operation nord, operation syd – samt den steriltekniska enheten, och har sammantaget drygt 500 medarbetare.
På operation syd och operation nord bedrivs operationssjukvård i samarbete med de flesta av regionens opererande specialiteter. Operation är i en pågående organisationsförändring för att möjliggöra att öka operationskapacitet på Universitetssjukhuset med robusthet, planerbarhet och förutsägbarhet, samtidigt som vårdkvalitet, patientsäkerhet och arbetsmiljö stärks.
Till intensivvårdssektionen hör avdelningarna för intensivvård (Civa), postoperativ vård (Postop) och intermediärvård (Cima).
Anopiva är en universitetssjukvårdsklinik där utbildning och forskning har central ställning, och patientsäkerhetskulturen är stark på kliniken.
Vi söker nu en vårdenhetschef till vårt chefsteam på operation syd med huvudfokus ortopedi och hand- och plastikkirurgi (HPK).
Vårt erbjudande
För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det handlar om att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.
Allt arbete på Anopiva vilar på fundamenten patientfokus, medicinsk kvalitet/patientsäkerhet, forskning/utbildning och medarbetarskap. Anopiva präglas av den gemensamma värdegrunden; att medarbetarna visar respekt för patienterna och varandra, tar ansvar för och främjar ett gott samarbete.
Hos oss kommer du att:
Stärka din förmåga att leda, driva och utveckla operationssjukvård i tvärprofessionellt och multidisciplinärt samarbete.
Utöka ditt nätverk inom chef- och ledarskap.
Utveckla såväl operativa som taktiska och strategiska delar av ditt chefs- och ledarskap, med stöd av HR- och ekonomifunktioner.
Tillsammans med medarbetare, chefskollegor och företrädare för andra verksamheter forma framtidens operationssjukvård och intensivvård.
Läs gärna om dina förmåner hos oss.
Arbetsbeskrivning
Som vårdenhetschef har du ansvar för verksamhets-, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöfrågor. Du kommer att ha delat ledarskap som innebär ett nära samarbete med nuvarande vårdenhets-chefer på operation. Du kommer också att ha ett tätt samarbete med sektionscheferna för operation, som är medicinskt ansvariga, samt med övriga vårdenhetschefer och sektionschefer på Anopiva. Tillsammans driver och utvecklar ni operations- och intensivvårdsverksamheten framåt på bästa sätt för våra patienter och medarbetare, samt för de kliniker vi samarbetar med runt patienterna. Vår ledningsgrupp består av vårdenhets- och sektionschefer samt forskningsansvarig, biträdande verksamhetschef och verksamhetschef.
Arbetsgrupp
Arbetsgruppen består av omvårdnadsassistenter, undersköterskor, sjuksköterskor och specialistsjuksköterskor inom anestesi och operation. Vårdenhetschefen samarbetar även nära med sektionschefer och andra vårdenhetschefer på kliniken, och ingår i klinikens ledningsgrupp vilket innebär ett nära samarbete över enhetens olika delar. Kompetensöverföring och utveckling sker bland annat genom arbetsplatsträffar och studiedagar som organiseras i samverkan med utbildningsansvariga och vårdenhetschefer. Samarbetet inom arbetsgruppen präglas av ett nära och regelbundet samarbete mellan verksamhetschef, vårdenhetschefer och sektionschefer. Tillsammans ansvarar ni för frågor som lönesättning, arbetsmiljö, rekrytering och verksamhetsutveckling. En viktig del av verksamhetens fokus är att ständigt förbättra patientsäkerhet, tillgänglighet, bemötande och kvalitet.
Om dig
Du har en för uppdraget relevant utbildning på minst gymnasialnivå. Erfarenhet av operationsverksamhet är meriterande liksom ledarerfarenhet och/eller ledarutbildning.
För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Du är trygg, stabil och har god självinsikt samt förmåga att anpassa ditt arbetssätt efter omständigheterna, och du har god organisationsförmåga, förmåga att strukturera och samarbeta. Du har en god kommunikativ förmåga och visar gott omdöme gentemot patienter, anhöriga och kollegor.
Ansökan och anställning
Du kommer erbjudas en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession. Chefsuppdraget är ett tidsbegränsat förordnande på 4 år.
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.
Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.
Anopiva (anestesi, operation och intensivvård) är den största kliniken på Universitetssjukhuset i Linköping och i Region Östergötland. Kliniken är organiserad i sektioner – intensivvårdssektionen, operation nord, operation syd – samt den steriltekniska enheten, och har sammantaget drygt 500 medarbetare.
På operation syd och operation nord bedrivs operationssjukvård i samarbete med de flesta av regionens opererande specialiteter. Operation är i en pågående organisationsförändring för att möjliggöra att öka operationskapacitet på Universitetssjukhuset med robusthet, planerbarhet och förutsägbarhet, samtidigt som vårdkvalitet, patientsäkerhet och arbetsmiljö stärks.
Till intensivvårdssektionen hör avdelningarna för intensivvård (Civa), postoperativ vård (Postop) och intermediärvård (Cima).
Anopiva är en universitetssjukvårdsklinik där utbildning och forskning har central ställning, och patientsäkerhetskulturen är stark på kliniken.
Vi söker nu en vårdenhetschef till vårt chefsteam på operation syd med huvudfokus ortopedi och hand- och plastikkirurgi (HPK).
Vårt erbjudande
För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det handlar om att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.
Allt arbete på Anopiva vilar på fundamenten patientfokus, medicinsk kvalitet/patientsäkerhet, forskning/utbildning och medarbetarskap. Anopiva präglas av den gemensamma värdegrunden; att medarbetarna visar respekt för patienterna och varandra, tar ansvar för och främjar ett gott samarbete.
Hos oss kommer du att:
Stärka din förmåga att leda, driva och utveckla operationssjukvård i tvärprofessionellt och multidisciplinärt samarbete.
Utöka ditt nätverk inom chef- och ledarskap.
Utveckla såväl operativa som taktiska och strategiska delar av ditt chefs- och ledarskap, med stöd av HR- och ekonomifunktioner.
Tillsammans med medarbetare, chefskollegor och företrädare för andra verksamheter forma framtidens operationssjukvård och intensivvård.
Läs gärna om dina förmåner hos oss.
Arbetsbeskrivning
Som vårdenhetschef har du ansvar för verksamhets-, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöfrågor. Du kommer att ha delat ledarskap som innebär ett nära samarbete med nuvarande vårdenhets-chefer på operation. Du kommer också att ha ett tätt samarbete med sektionscheferna för operation, som är medicinskt ansvariga, samt med övriga vårdenhetschefer och sektionschefer på Anopiva. Tillsammans driver och utvecklar ni operations- och intensivvårdsverksamheten framåt på bästa sätt för våra patienter och medarbetare, samt för de kliniker vi samarbetar med runt patienterna. Vår ledningsgrupp består av vårdenhets- och sektionschefer samt forskningsansvarig, biträdande verksamhetschef och verksamhetschef.
Arbetsgrupp
Arbetsgruppen består av omvårdnadsassistenter, undersköterskor, sjuksköterskor och specialistsjuksköterskor inom anestesi och operation. Vårdenhetschefen samarbetar även nära med sektionschefer och andra vårdenhetschefer på kliniken, och ingår i klinikens ledningsgrupp vilket innebär ett nära samarbete över enhetens olika delar. Kompetensöverföring och utveckling sker bland annat genom arbetsplatsträffar och studiedagar som organiseras i samverkan med utbildningsansvariga och vårdenhetschefer. Samarbetet inom arbetsgruppen präglas av ett nära och regelbundet samarbete mellan verksamhetschef, vårdenhetschefer och sektionschefer. Tillsammans ansvarar ni för frågor som lönesättning, arbetsmiljö, rekrytering och verksamhetsutveckling. En viktig del av verksamhetens fokus är att ständigt förbättra patientsäkerhet, tillgänglighet, bemötande och kvalitet.
Om dig
Du har en för uppdraget relevant utbildning på minst gymnasialnivå. Erfarenhet av operationsverksamhet är meriterande liksom ledarerfarenhet och/eller ledarutbildning.
För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Du är trygg, stabil och har god självinsikt samt förmåga att anpassa ditt arbetssätt efter omständigheterna, och du har god organisationsförmåga, förmåga att strukturera och samarbeta. Du har en god kommunikativ förmåga och visar gott omdöme gentemot patienter, anhöriga och kollegor.
Ansökan och anställning
Du kommer erbjudas en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession. Chefsuppdraget är ett tidsbegränsat förordnande på 4 år.
Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500.
Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.