Publicerad: 2026-02-09
Sektionschef till ekonomiavdelningen på Arbetsförmedlingen
Enhetens uppdrag
Enheten verksamhetsnära ekonomistyrning, med cirka 25 medarbetare, har ett övergripande ansvar för att erbjuda kvalificerat stöd i ekonomistyrningsfrågor till Arbetsförmedlingens budgetansvariga chefer.
Enhetens leveranser bidrar till styrningen och därmed effektivt resursutnyttjande av myndighetens tillgängliga medel. Enheten består av två sektioner.
Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar för en sektion på ca. 10 controllers. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.
Sektionen ansvarar för att ge ett kvalificerat controllerstöd till IT-avdelningen samt myndighetens stöd-, stabs- och ledningsfunktioner. Det huvudsakliga uppdraget är att ge stöd till myndighetens chefer i arbetet med ekonomistyrningen inom respektive funktion avseende exempelvis budget-, uppföljning och prognoser. Utöver det så stöttar vi till exempel verksamheten i frågor som rör framtagande av nyttokalkyler vid verksamhetsutveckling samt i bedömningar av immateriella tillgångar och värden. Sektionen har också förvaltningsansvar för myndighetens budget- och uppföljningssystem (Mercur).
Som sektionschef har du en nyckelroll i att säkerställa en effektiv, kvalitativ och ändamålsenlig verksamhet. Du ansvarar för att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Genom ett coachande förhållningssätt och inkluderande ledarskap skapar du förutsättningar för både verksamhetens och medarbetarnas fortsatta utveckling. Du verkar för en god arbetsmiljö och bygger starka samarbeten, både inom sektionen och med andra delar av verksamheten.
Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din sektion. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och sektionschefskollegan att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Myndigheten bedriver en verksamhet med hög komplexitet som är i ständig utveckling, där förändringar och anpassningar sker löpande.
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna och merparten av enhetens medarbetare och ledningsgrupp sitter i Solna. Resor i begränsad omfattning ingår i tjänsten.
Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstideroch möjlighet att arbeta upp till 49 % på distans. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.
Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss
Grundläggande krav för tjänsten
Minst tre års aktuell erfarenhet av:
- Ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) inom Arbetsförmedlingens verksamhet
Eller:
- Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram
Eller:
- Chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation
Samt
- Universitets-/högskoleutbildning med relevant inriktning för uppdraget om lägst 180 hp/120 p, eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Relevant erfarenhet av arbete som controller
- Flerårig aktuell erfarenhet av ekonomistyrning inom statlig myndighet eller annan offentlig förvaltning
- Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete som controller inom IT-området
- Erfarenhet och förmåga till resursgenomlysning av verksamhet
- Erfarenhet av att verka i komplexa matrisliknande organisationer samt själv leda tvärfunktionell verksamhet
- Relevant arbetslivserfarenhet från arbete i Regeringskansliet
- Erfarenhet av statlig redovisning
Vidare ska du ha följande förmågor
- Ha tillit till andra människor och främja ett aktivt medarbetarskap
- Att få andra att växa
- Strategisk och analytisk med ett helhetsperspektiv
Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund
Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens ledarkriterier.
Som ledare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara:
Ansvarstagande – ta ansvar för helheten, skapa tydlig riktning och goda förutsättningar.
Handlingskraftig – omsätta beslut i handling, vara en tydlig och modig förebild.
Resultatfokuserad – följa upp, utveckla och driva verksamheten mot gemensamma mål.
Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-03-01.
Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.
Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Enheten verksamhetsnära ekonomistyrning, med cirka 25 medarbetare, har ett övergripande ansvar för att erbjuda kvalificerat stöd i ekonomistyrningsfrågor till Arbetsförmedlingens budgetansvariga chefer.
Enhetens leveranser bidrar till styrningen och därmed effektivt resursutnyttjande av myndighetens tillgängliga medel. Enheten består av två sektioner.
Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar för en sektion på ca. 10 controllers. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.
Sektionen ansvarar för att ge ett kvalificerat controllerstöd till IT-avdelningen samt myndighetens stöd-, stabs- och ledningsfunktioner. Det huvudsakliga uppdraget är att ge stöd till myndighetens chefer i arbetet med ekonomistyrningen inom respektive funktion avseende exempelvis budget-, uppföljning och prognoser. Utöver det så stöttar vi till exempel verksamheten i frågor som rör framtagande av nyttokalkyler vid verksamhetsutveckling samt i bedömningar av immateriella tillgångar och värden. Sektionen har också förvaltningsansvar för myndighetens budget- och uppföljningssystem (Mercur).
Som sektionschef har du en nyckelroll i att säkerställa en effektiv, kvalitativ och ändamålsenlig verksamhet. Du ansvarar för att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Genom ett coachande förhållningssätt och inkluderande ledarskap skapar du förutsättningar för både verksamhetens och medarbetarnas fortsatta utveckling. Du verkar för en god arbetsmiljö och bygger starka samarbeten, både inom sektionen och med andra delar av verksamheten.
Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din sektion. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och sektionschefskollegan att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Myndigheten bedriver en verksamhet med hög komplexitet som är i ständig utveckling, där förändringar och anpassningar sker löpande.
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna och merparten av enhetens medarbetare och ledningsgrupp sitter i Solna. Resor i begränsad omfattning ingår i tjänsten.
Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstideroch möjlighet att arbeta upp till 49 % på distans. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.
Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss
Grundläggande krav för tjänsten
Minst tre års aktuell erfarenhet av:
- Ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) inom Arbetsförmedlingens verksamhet
Eller:
- Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram
Eller:
- Chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation
Samt
- Universitets-/högskoleutbildning med relevant inriktning för uppdraget om lägst 180 hp/120 p, eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Relevant erfarenhet av arbete som controller
- Flerårig aktuell erfarenhet av ekonomistyrning inom statlig myndighet eller annan offentlig förvaltning
- Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete som controller inom IT-området
- Erfarenhet och förmåga till resursgenomlysning av verksamhet
- Erfarenhet av att verka i komplexa matrisliknande organisationer samt själv leda tvärfunktionell verksamhet
- Relevant arbetslivserfarenhet från arbete i Regeringskansliet
- Erfarenhet av statlig redovisning
Vidare ska du ha följande förmågor
- Ha tillit till andra människor och främja ett aktivt medarbetarskap
- Att få andra att växa
- Strategisk och analytisk med ett helhetsperspektiv
Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund
Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens ledarkriterier.
Som ledare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara:
Ansvarstagande – ta ansvar för helheten, skapa tydlig riktning och goda förutsättningar.
Handlingskraftig – omsätta beslut i handling, vara en tydlig och modig förebild.
Resultatfokuserad – följa upp, utveckla och driva verksamheten mot gemensamma mål.
Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-03-01.
Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.
Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.