Utvecklingsledare med MAR- uppdrag

1 plats(er).

Socialförvaltningen är en av Vaggeryds kommuns största förvaltningar med ca 500 medarbetare. För att stödja de olika verksamheterna finns en stab som består av två enheter: enheten för kvalitet och utveckling samt enheten för administration och service. Nu söker vi en utvecklingsledare med MAR funktion till  enheten för kvalitet och utveckling. Enheten  arbetar som stöd hela socialförvaltningen i arbetet med kvalitet, uppföljning och utveckling.

Vi söker dig som vill axla rollen som Medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR) - en funktion som från den 1 juli 2026 är obligatorisk i alla kommuner enligt hälso- och sjukvårdslagen. Tjänsten är en kombinationstjänst med utvecklingsuppdrag i kombination med MAR-uppdraget.

MAR är en central kvalitets- och säkerhetsfunktion i kommunal hälso- och sjukvård, med ansvar för att skapa stöd riktat främst till rehabiliteringsverksamheten, som främjar hög kvalitet och som följer gällande lagar och föreskrifter.

ARBETSUPPGIFTER

Kvalitet och patientsäkerhet:

• Säkerställa att rehabilitering inom kommunens verksamheter är ändamålsenlig, säker och av hög kvalitet.
• Utarbeta, följa upp och utveckla riktlinjer och rutiner kopplade till rehabilitering, journalföring, medicintekniska produkter och hjälpmedel.
• Genomföra kvalitetsgranskningar, egenkontroller och följa upp avvikelser.
• Delta i utredningar av allvarliga händelser, inklusive Lex Maria-ärenden, i nära samarbete med MAS.
• Samverka med socialt ansvarig samordnare, SAS, i lex Sarah-utredningar som rör medicintekniska produkter/hjälpmedel eller rehabiliterande insatser när det finns behov av detta.
• Sakkunnig inom rehabiliteringsområdet
• Utvecklingsuppdrag inom hälso- och sjukvård och socialtjänst, som rör kvalitet och utveckling.

Strategiskt utvecklingsarbete

• Initiera och driva förbättrings- och utvecklingsarbete inom rehabilitering.
• Bidra till att säkerställa att arbetssätt och rutiner följer aktuell lagstiftning och föreskrifter.
• Delta i upphandlingar som rör rehabiliteringsområdet.

Samverkan

• Arbeta nära MAS, SAS, verksamhetschefer och legitimerad personal.
• Samverka med regionens rehabiliteringsverksamheter, vårdcentraler, specialistrehab, psykiatri och andra externa aktörer för att skapa en sammanhållen rehabiliteringskedja.
• MAR ingår i samverkan/händelseråd i GGVV (närliggande kommuner) samt i MAS/MAR-nätverk
• Samverka med berörda professioner inom hälso- och sjukvård samt socialtjänsten.

KVALIFIKATIONER

Du som söker är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast eller arbetsterapeut med erfarenhet av rehabilitering inom kommunal hälso- och sjukvård. Du har god kännedom om relevant lagstiftning och god förmåga att arbeta med nyckeltal och ta fram analyser utifrån statistik. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kvalitetsarbete, ta fram och följa upp rutiner och riktlinjer samt och erfarenhet av Lex Maria-utredningar. Du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet av upphandling och avtalsfrågor inom hälso- och sjukvård.

Som person är du analytisk, noggrann och strukturerad. Du är pedagogisk och kan omsätta lagkrav och riktlinjer i praktiska arbetssätt. Uppdraget kräver att du är trygg i din roll och har lätt för att samarbeta med olika professioner inom både hälso- och sjukvård men även socialtjänst.

ÖVRIGT

I denna rekryteringsprocess ingår intervjuer och referenstagning.

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt ID och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan.

Om du har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta rekryterande chef, istället för att söka via vårt digitala system. Vi hjälper dig vidare på ett säkert sätt.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Arbetstid: Dagtid.